druckkarriere
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Digitaldrucker (m/w/d)

ArbeitsortEschbach
+ 1 weitere
BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
Gehalt30.000–40.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Wir bei CEWE schaffen Orte, an denen Kreativität auf Technologie trifft und emotionale Produkte unseren Alltag prägen. Wir stehen für Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit – Werte, die in unserer Unternehmenskultur fest verankert sind. Vielfalt und ein wertschätzendes Miteinander sind für uns nicht nur Worte, sondern gelebte Praxis. Wir begrüßen und fördern individuelle Perspektiven, lehnen jede Form der Diskriminierung ab und setzen uns aktiv für ein inklusives Arbeitsumfeld ein – für ein Miteinander, das inspiriert, fördert und begeistert.

Standort & Beschäftigung

  • Arbeitgeber: CEWE Stiftung & Co.KGaA
  • Arbeitsort: Eschbach, Markgräflerland
  • Anstellungsart: Vollzeit, unbefristet

Aufgaben

  • Bedienung und Überwachung moderner Digitaldruckmaschinen
  • Bearbeitung von Kundenaufträgen sowie eigenständige Fertigung im Digitaldruck
  • Kontrolle, Bestellung und Verwaltung der Verbrauchsmaterialien
  • Pflege, Wartung und Instandhaltungsarbeiten an den Druckmaschinen
  • Sicherstellung unserer hohen Qualitätsstandards

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Medientechnologe Druck, Digitaldrucker oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Bereich HP Indigo Rollen- und Bogendruckmaschinen
  • Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit digitalen Drucksystemen
  • Kenntnisse im Bereich Colormanagement wünschenswert
  • Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein

Benefits

  • Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten bis zu 60 % (positionsabhängig) sowie 30 Urlaubstage
  • Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeiterrabatte etc.
  • Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Seminare, Trainings und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Innovative & offene Unternehmenskultur mit Teamspirit: strukturiertes Onboarding sowie jährliche Highlights wie Sommerfest
  • Vielfalt & Verantwortung: Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
  • Vielfältige Gesundheitsangebote: Hansefit, Fahrradleasing, psychosoziale Beratung und mehr
  • Moderne Arbeitsumgebung: neueste Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und Betriebsrestaurant

Arbeitgeber

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